多くの「人」が集まり「組織」が成り立つ上で難題となるのが、現場の実態の把握です。
私たちHR-QUESTのサービスでは、オリジナルサーベイを使ってその実態を明らかにし、マネジメントや管理システムに求められる的確なサポートを可視化。それぞれの価値観ややりがいに繋げ、その人の「個」をあるがままに生かし、組織の可能性を最大限に発揮できることを理想として、貴社の風土を活性化するお手伝いをしたいと考えています。
また、組織の姿を描くのに欠かせない、ミッション・ビジョン・バリューを策定し、理解・共感・実践の3ステップで浸透へと導くと共に、それらが人事制度にスムーズに反映され、活用されるまでをサポートします。
組織の現状及び、影響要素の現状と課題を
明らかにするためのサーベイ(アンケート)を実施します。
それぞれの企業のらしさを体現する人材を育て、
事業を推進するためのベースとなるミッション・ビジョン・バリューの策定を支援します。
組織の意識を変革するために策定したミッション、ビジョン、バリューの浸透を支援します。
活力ある組織づくりに向けて、組織の一体感を醸成することを支援します。
